Ocena ryzyka zawodowego (ORZ) jest obowiązkiem pracodawcy wynikającym z art. 226 Kodeksu pracy oraz Rozporządzenia MPiPS z 26.09.1997 r. w sprawie ogólnych przepisów BHP (paragraf 39). Proces obejmuje cztery etapy: zebranie informacji o stanowisku (charakterystyka, czynniki narażenia), identyfikację zagrożeń, oszacowanie ryzyka, ustalenie działań eliminujących lub redukujących ryzyko. Ocena musi być sporządzona dla każdego stanowiska, zaktualizowana okresowo (zwykle co 2-3 lata) lub po zmianach (nowe maszyny, technologie, awarie). Pracodawca informuje pracowników o ryzyku zawodowym na ich stanowiskach. Brak ORZ = naruszenie KP, podstawa do kary nakładanej przez PIP. BHPomocnik oferuje 102 wzory oceny ryzyka zawodowego metodą PN-N-18002 oraz dla różnych branż.